昆山菠萝蜜免费观看视频門業生產部優秀員工4月評選表彰

為加（jiā）強企（qǐ）業的文化建設，增強員工的凝聚力和工作的積極（jí）性，昆山新（xīn）恒邦門（mén）業有限公司針對（duì）生產部的全體員工製定"月度優（yōu）秀（xiù）員工"方案，並在每個月末進行表彰及獎品兌現活（huó）動（dòng）。

一.優秀員工評選標準

1.關心、團結公司其他同事。

2.在公司工作時間滿（mǎn）3個月以上（shàng）

3.在當月未出（chū）意外工傷事故。

4.當月出勤為滿勤（當月無遲到、早退、曠工（gōng）、事病假）

5.做好本職工作的同時，會（huì）主動去做其他力所能及的（de）事。

6.主動向上級提出合理化建議，並能給公司和生產帶來一（yī）定的效益。

7.遵（zūn）守（shǒu）公司規章製度，對工作崗位（wèi）熱愛（ài），任勞（láo）任怨，服從領導（dǎo）安排。

8.所在崗位（wèi）技能操作熟練，質量（liàng）標準管控良好，無生產（chǎn）質量尺寸差錯。

二.獎勵機製

昆山新（xīn）恒邦門業針對每月優秀員工（gōng），給予1000元的現（xiàn）金獎勵。

三、入圍（wéi）員工

通過對全體員工（gōng）的出勤、績效等方麵的考核，有5人入圍4月優秀員工之（zhī）列，分別是周鳳（fèng）、魏普照、張雁萍、田（tián）永全、魯文文。

四、優秀員工（gōng）表彰

通過投票表決，田永全成為（wéi）本月昆山新恒（héng）邦門業的優秀員工。並（bìng）由生產部經理（lǐ）頒發獎金和榮譽證書。

五、活動（dòng）總結

昆山菠萝蜜免费观看视频門業每月通（tōng）過（guò）優秀員工的評比活動， 不僅提高了員工的生產效率（lǜ），同時也激發（fā）了員（yuán）工的積極性和（hé）主動性，車間的每位（wèi）員工幹勁十足（zú），工作更加認真。此外，我司（sī）每月也會舉辦員工生日會，旅遊，節假日禮品（pǐn）和戶外拓展等員工福利活動，體現了人文關懷，這些有意義（yì）的活動構成（chéng）了我們的企業文化一部分，未（wèi）來我們會做的更好。